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13 janvier 2022

Inspecteur ou inspectrice en bâtiment (Service de l’urbanisme) – Remplacement jusqu’en mars 2023

Date d’expiration : 14 février 2022

La ville de Drummondville compte un peu plus de 79 000 habitants et est reconnue notamment comme pôle de changement, d’évolution et de croissance à travers la province. Drummondville constitue également un milieu de vie des plus stimulants où espaces verts, équipements culturels, sportifs et de loisirs occupent une place de choix.

Vous souhaitez intégrer une équipe dynamique où vous pourrez contribuer professionnellement au rayonnement d’une Ville qui a pour mission de répondre de manière efficace, innovante et responsable aux besoins, aux attentes et aux aspirations de la population afin de bâtir une collectivité où tous peuvent s’épanouir?

Nous sommes présentement à la recherche d’une personne en mesure d’occuper le poste d’inspecteur ou inspectrice en bâtiment au Service de l’urbanisme (remplacement jusqu’en mars 2023).

Description du poste

Sous la supervision de la chef de la Division permis/inspections/programmes, la personne titulaire de ce poste effectue le travail relatif à l’application des règlements d’urbanisme et lois en vigueur et délivre les permis et certificats en conséquence.

PRINCIPALES FONCTIONS

  • Étudier les plans et documents soumis en vue de l’obtention de permis de construction et de certificats d’autorisation conformément aux lois et règlements en vigueur et approuver ou refuser, selon le cas, les permis ou certificats demandés;
  • Préparer et compléter les documents relatifs à la délivrance des permis de construction et aux certificats d’autorisation;
  • Faire l’inspection technique et détaillée des bâtiments et constructions ayant fait l’objet d’un permis ou certificat pour s’assurer de la conformité des travaux en regard des règlements applicables;
  • Aviser verbalement ou par écrit les propriétaires ou entrepreneurs enfreignant les règlements sous sa responsabilité, indiquer, s’il y a lieu, les correctifs à apporter et remettre les avis et constats d’infraction si nécessaire;
  • Diffuser toutes les informations demandées par les citoyens, promoteurs, professionnels, etc., relativement aux règlements d’urbanisme, au code de construction et aux différents règlements municipaux et provinciaux en lien avec le champ d’expertise;
  • Faire des inspections à la suite de plaintes concernant les règlements municipaux et exiger les modifications à apporter pour corriger la situation;
  • Effectuer toutes les recherches (matrice graphique, rôle d’évaluation, etc.) nécessaires à l’exercice de ses fonctions;
  • Participer à des réunions pour discuter des exigences des règlements dans le but, notamment, d’en assurer une interprétation uniforme;
  • Procéder à l’analyse des demandes de certificats d’autorisation relatifs aux installations septiques et s’assurer que les travaux effectués sont conformes aux normes établies;
  • Préparer les dossiers et témoigner à la cour pour les dossiers qui lui sont assignés;
  • Informer ou faire rapport à son supérieur immédiat pour toute situation anormale afin que les mesures nécessaires soient prises;
  • Effectuer toute autre tâche connexe demandée par son supérieur.

Exigences

  • Détenir un diplôme d’études collégiales (DEC) en architecture, en aménagement du territoire, en évaluation foncière, en estimation ou dans un domaine connexe lié à l’inspection municipale;
  • Posséder une expérience pertinente dans le domaine municipal est un atout;
  • Détenir l’attestation du cours Santé et sécurité générale sur les chantiers de construction de l’ASP Construction;
  • Connaitre les règlements et les lois concernant la construction et le zonage ainsi que les techniques, méthodes et pratiques du domaine de la construction;
  • Posséder un permis de conduire classe 5 valide;
  • Maîtriser les applications Windows et la suite Office;
  • Avoir les habiletés et aptitudes à communiquer efficacement, ainsi qu’à rédiger des rapports clairs et concis;
  • Faire preuve de courtoisie dans le service aux citoyens et dans les relations avec ses collègues;
  • Avoir de l’initiative afin de résoudre les situations inhérentes à son travail, soit en effectuant les recherches de données et de documents s’y rapportant.
  • Français parlé : avancé
  • Français écrit : avancé
  • Anglais parlé : débutant
  • Anglais écrit : débutant

Salaire et classification

Selon la convention collective des employés municipaux cols blancs :

  • classification 520 (embauche au taux de 24,35$/h – échelle salariale allant jusqu’à 34,79$/h);
  • horaire de travail de 35 heures par semaine, du lundi au vendredi;
  • accès aux ouvertures de poste interne.

Les personnes intéressées doivent postuler en ligne ou faire parvenir une lettre de présentation, leur curriculum vitæ et une copie de leur diplôme au plus tard le dimanche 14 février à 16h30 en mentionnant le titre du poste aux coordonnées suivantes :

Ville de Drummondville
Service du capital humain
425, rue des Forges, C. P. 398
Drummondville (Québec)  J2B 6W3
Courriel : inspecteur@drummondville.ca

Nous souscrivons au principe d’équité en emploi et appliquons un programme d’accès à l’égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées. Nous remercions toutes les personnes qui postuleront, mais seuls les dossiers complets seront analysés et nous ne pourrons communiquer qu’avec les personnes retenues pour une entrevue.

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