Inspecteur ou inspectrice en environnement (Service de l’urbanisme)

Date d’expiration : 8 mars 2019

Description du poste

Sous l’autorité de la chef de la Division permis/inspections/programmes, la personne titulaire de ce poste assure la gestion des lois, règlements et politiques provinciales ainsi que de la MRC de Drummond en matière d’environnement, de gestion de cours d’eau, de même que l’application des règlements d’urbanisme.

Principales fonctions

• Assurer, à titre de coordonnateur local ou coordonnatrice locale, toute la gestion relative à la règlementation sur l’écoulement des cours d’eau;
• Faire respecter les diverses dispositions du règlement sur l’écoulement des cours d’eau et assurer que les aménagements sont conformes aux normes établies, effectuer des enquêtes suite à des plaintes ou à des inspections, rédiger ou communiquer verbalement, s’il y a lieu, les avis pertinents aux contrevenants et en assurer le suivi;
• Assurer le suivi, l’analyse et l’émission des certificats, les inspections, la gestion des plaintes et le suivi administratif de la règlementation sur l’écoulement des cours d’eau et effectuer les relevés terrain nécessaire;
• Assister les gestionnaires de cours d’eau de la MRC de Drummond dans la gestion des demandes de création, d’aménagement, d’entretien, de fermeture ou de retrait de statut de cours d’eau relié à la règlementation sur l’écoulement des cours d’eau;
• Recevoir et analyser les demandes de statut de cours d’eau;
• Participer aux rencontres avec le Service de l’environnement et la MRC pour tout ce qui concerne la gestion des cours d’eau;
• Agir à titre de personne-ressource auprès des citoyens, promoteurs, professionnels, etc., relativement aux règlements d’urbanisme, au règlement sur l’écoulement des cours d’eau et aux différents règlements municipaux et provinciaux en lien avec le champ d’expertise;
• Étudier les plans et les documents soumis en vue de l’obtention de permis de construction et de certificats d’autorisation conformément aux lois et règlements en vigueur et approuver ou refuser, selon le cas, les permis ou certificats demandés;
• Préparer et compléter les documents relatifs à la délivrance des permis de construction et aux certificats d’autorisation;
• Effectuer l’inspection technique et détaillée des aménagements et des constructions ayant fait l’objet d’un permis ou d’un certificat pour s’assurer de la conformité des travaux en regard des règlements, lois et directives applicables;
• Effectuer des inspections à la suite de requêtes concernant les règlements municipaux et identifier les modifications à apporter pour corriger la situation et s’assurer du suivi;
• Aviser verbalement ou par écrit les propriétaires ou entrepreneurs enfreignant les règlements sous sa responsabilité, indiquer, s’il y a lieu, les correctifs à apporter et remettre les avis et constats d’infraction si nécessaire;
• Assurer le suivi administratif lors du démantèlement de barrages de castors ou lors du trappage de castors en cours d’eau ainsi que de toute autre obstruction nuisant à la sécurité des personnes et des biens;
• Effectuer toutes les recherches (matrice graphique, rôle d’évaluation, etc.) nécessaires à l’exercice de ses fonctions;
• Participer à des réunions pour discuter des exigences des règlements, de leur application et de leur mise à jour;
• Informer ou faire rapport à son supérieur immédiat pour toute situation anormale afin que les mesures nécessaires soient prises;
• Préparer les dossiers et témoigner à la cour pour les dossiers qui lui sont assignés;
• Effectuer toute autre tâche connexe demandée par son supérieur.

Autres fonctions

• Collaborer avec l’inspecteur responsable de l’application des divers règlements municipaux et provinciaux relatifs aux installations septiques et aux captages des eaux souterraines;
• Participer à l’analyse des demandes de certificats d’autorisation relatifs aux installations septiques et au suivi des travaux effectués pour s’assurer de la conformité aux normes établies;
• Participer au suivi du programme de collecte des boues de fosse septique;
• Collaborer à l’application des dispositions relatives aux nuisances et à l’insalubrité ainsi qu’à l’accumulation compulsive.

Exigences

• Posséder un diplôme d’études collégiales (DEC) dans un domaine relié à l’environnement, à l’écologie, aux milieux naturels ou dans un domaine connexe lié à l’inspection municipale;
• Posséder une expérience pertinente minimale de trois (3) ans dans le domaine municipal au cours des cinq (5) dernières années;
• Posséder une bonne connaissance des règlements et lois en lien avec la gestion des cours d’eau ainsi que de la LQE;
• Posséder des connaissances en écologie des cours d’eau;
• Être capable de prendre les initiatives nécessaires afin de résoudre les problèmes courants inhérents à son travail, en effectuant au besoin les recherches de données et de documents s’y rapportant;
• Avoir de l’habileté et des aptitudes à communiquer efficacement et à rédiger des rapports clairs et concis;
• Faire preuve de tact, de diplomatie, de courtoisie et d’un bon contrôle émotionnel;
• Avoir de l’entregent et les aptitudes suivantes : sens des responsabilités, autonomie, capacité d’analyse et de synthèse;
• Maîtriser les applications Microsoft Office (Word. Excel. PowerPoint. etc.), AccèsCité Territoire et cartographique/multimédia (ArcGIS. Photoshop, SketchUP, etc.);
• Posséder une forme physique adéquate pour réaliser des visites terrain;
• Posséder une excellente maîtrise du français écrit et oral et avoir une connaissance minimale en gestion comptable;
• Avoir une bonne capacité d’organisation et être en mesure de gérer divers dossiers simultanément dans les délais prescrits;
• Être capable de travailler en équipe et de maintenir de bonnes relations de travail;
• Posséder un permis de conduire valide (classe 5).

• Français parlé : avancé
• Français écrit : avancé
• Anglais parlé : débutant
• Anglais écrit : débutant

Salaire et classification

Le salaire et les conditions sont fixés par la convention collective de travail des employés municipaux cols blancs de Drummondville (CSN) (échelle salariale débutant à 40 749,80 $ / année – classe 520 en 2018).

Les personnes intéressées doivent postuler en ligne ou faire parvenir une lettre de présentation, leur curriculum vitae et une copie de leur diplôme en mentionnant le titre du poste aux coordonnées suivantes :

Ville de Drummondville
Service des ressources humaines
425, rue des Forges, C. P. 398, Drummondville
(Québec) J2B 6W3
Télécopieur : 819 478-0135

Nous souscrivons au principe d’équité en emploi et appliquons un programme d’accès à l’égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées. Nous remercions toutes les personnes qui postuleront, mais seuls les dossiers complets seront analysés et nous ne pourrons communiquer qu’avec les personnes retenues pour une entrevue.

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